Forbes România i-a invitat pe unii dintre cei mai importanți manageri și antreprenori să răspundă unui scurt chestionar într-un moment complicat din toate punctele de vedere: economic, social, și geopolitic. Pentru că, până la urmă, în ciuda dificultăților, rămân lecțiile de business și de viață.
Dan Paraschiv, Country Manager SoftServe România
Care este cuvântul ce caracterizează cel mai bine anul 2025? Argumentați!
“Transformare” – prin acest cuvânt aș defini anul 2025. Există un entuziasm crescut și o accelerare a pieței soluțiilor Gen AI. Gartner estimează că anul acesta, în Europa, vor crește cu 78% investițiile în Gen AI, pe o piață IT a cărei evoluție este prognozată la 11%. Același dinamism l-am observat și noi în SoftServe, colegii noștri din GenAI Lab au înregistrat o creștere anuală de 85% în 2025, cea mai mare evoluție din companie. Un trend pozitiv a fost înregistrat și în Data Science, ca urmare a cererii în creștere pentru soluții AI. În același timp, intensificarea cererii pentru soluții bazate pe inteligență artificială aduce cu sine nevoi și în zonele de Big Data și infrastructură, dar și scăderi pentru unele dintre serviciile care acum pot fi automatizate cu agenți AI. Este o reașezare pe care o resimțim și în România – unde observăm că multe din cererile noi sunt pentru ingineri AI, Big Data sau Cloud DevOps. Sigur, asta nu înseamnă că nu recrutăm și specialiști Front End sau Platform Developers, dar vedem mai degrabă un plus în aceste zone.
Aceste tendințe sunt vizibile și în felul în care profesioniștii IT aleg oportunitățile de dezvoltare profesională – iar soluțiile de învățare dedicate AI cresc exponențial în preferințele lor. Și colegii noștri se pregătesc pentru această realitate, iar SoftServe le pune la dispoziție atât un cadru de utilizare clar, cât și tool-uri și sprijin pentru a se dezvolta.
Care au fost motivele dvs. de îngrijorare pentru afacerea pe care o conduceți în anul 2025? Care sunt rezultatele activității companiei/grupului, comparativ cu estimările de la început anului?
Nu aș vorbi de motive de îngrijorare, ci mai degrabă de un context geo-politic dificil, care cu siguranță pune multă presiune pe mediul de afaceri, inclusiv industria IT. Există un accent pus pe eficientizare atât de către noi, cât și de către clienți. Există o reașezare a cererii. Sunt factori care ne influențează și pe care trebuie să îi gestionăm cu responsabilitate dacă dorim să continuăm să avem succes.
Pentru noi, în ciuda provocărilor, 2025 a fost conform așteptărilor, iar business-ul a rămas stabil prin comparație cu anul precedent. Au fost arii în care am crescut – cum sunt Big Data, Application Development, Platforms, dar și zone în care am resimțit un declin. În final, însă, este un echilibru, iar la nivel de cifră de afaceri am înregistrat chiar o mică creștere. Același trend de stabilitate, cu o ușoară creștere, s-a resimțit și la nivel global.
Cum au influențat crizele suprapuse, situația geopolitică (continuarea războiului din Ucraina) și perspectiva noilor măsuri fiscal-bugetare activitatea companiei dvs.?
SoftServe este o companie extrem de rezilientă, cu o strategie de criză bine pusă la punct, iar asta s-a văzut când invazia din Ucraina a început, în 2022. Deși mii de angajați au fost relocați din zone de conflict, toate operațiunile și proiectele livrate de SoftServe au avut continuitate.
Revenind la situația din România, mediul privat are o adaptabilitate extraordinară, dar asta nu înseamnă că trebuie testat constant. Statul român ar trebui să privească relația cu mediul privat ca pe un parteneriat pe termen lung, așa cum este de fapt, și să investească pentru a construi această încredere. Doar așa putem crea un context din care să beneficiem toți. Din păcate, de multe ori viziunea pare să fie doar pe termen scurt.
Care sunt punctele tari și punctele slabe ale mediului de afaceri din România în contextul social și economic actual?
Adaptabilitatea mediului privat este cu siguranță un mare punct forte. Dacă vorbim specific de IT atunci aș adăuga și că avem o industrie competitivă, conectată la un peisaj IT internațional, cu start-up-uri inovatoare, resurse umane foarte bine pregătite și expertiză ridicată, inclusiv în tehnologii avansate și emergente.
La polul opus, diferențele semnificative dintre sectorul privat și cel public la capitolul digitalizare, instabilitatea fiscală și lipsa de predictibilitate sunt puncte slabe constante, care, din păcate, rămân o realitate în continuare.
Acum, la finalul unui an, ce așteptări aveți de la autoritățile române?
Așteptările mediului privat vor fi întotdeauna legate de predictibilitate și dialog. Ne dorim să ne derulăm afacerile într-un mediu în care există consecvență și putem investi, având încredere în viitor.
Care sunt principalele trei puncte ale strategiei dvs. de business pentru anul viitor?
În primul rând, vom continua să consolidăm relațiile cu clienții cheie și partenerii noștri, dar și să ne dezvoltăm portofoliul, oferind plus valoare și soluții inovatoare, care să răspundă nevoilor acestora.
GenAI va rămâne un punct cheie în strategie, atât din perspectiva soluțiilor pentru clienți, cât și a eficienței operaționale interne și a dezvoltării profesionale a colegilor.
În același timp, nimic nu este posibil fără echipa potrivită. Sunt foarte mândru de echipa construită local. Avem experți foarte buni în arii cheie și ne dorim să continuăm să creștem local într-un mod sustenabil. Continuăm să dezvoltăm experiența de lucru a colegilor și ne propunem să ne pliem cât mai bine pe nevoile lor de flexibilitate, wellbeing și dezvoltare, astfel încât să atragem și să păstrăm cele mai bune talente.
Care considerați că vor fi cele mai mari provocări la nivel mondial, dar și pentru industria/domeniul în care activați în anul 2026?
Tensiunile geopolitice și incertitudinea economică rămân un fapt, prin urmare vom continua să operăm într-un mediu cu prudență crescută și axat pe eficientizare.
Referindu-mă strict la industria IT, mă aștept la o competiție din ce în ce mai mare pentru specialiști în aceste domenii emergente – cum este AI, iar abilitatea de a forma și crește acești experți intern, inclusiv cu expunere în proiecte va fi foarte importantă pe termen mediu și lung. De asemenea, includerea tot mai mult a acestor tehnologii avansate – Big Data, AI/ML, Cloud, securitate cibernetică – în mediul academic va fi vitală pentru competitivitatea României pe piața globală a forței de muncă IT. Acesta este și motivul pentru care atât noi, cât și alți colegi din industrie susținem anual mediul academic prin diverse proiecte ce aduc aceste subiecte mai aproape de studenți și profesori.
Un alt punct cheie va fi probabil reglementarea AI – unde este de așteptat să existe o accelerare, iar noi ca industrie va trebui să urmărim atent ca toate aceste reglementări să fie reflectate în munca noastră.
Fii la curent cu tot ce contează în business-ul din România și abonează-te la canalul nostru de Whatsapp Forbes Romania.