1. Ce cuvânt caracterizează cel mai bine anul 2021?
Cred că cel mai potrivit cuvânt care să descrie anul 2021 este flexibilitatea. Pandemia a generat un context mai degrabă impredictibil la nivel global, iar pentru a ne adapta cu succes am avut mare nevoie de flexibilitate.
Schimbarea modului de lucru dar și de interacțiune, schimbarea nevoilor și a așteptărilor – fie că vorbim despre angajați, despre clienți, sau despre companii, reinterpretarea spațiilor de birouri pentru o funcționare optimă și sigură, potrivită cu noile cerințe și reguli, integrarea și adoptarea tot mai exhaustivă a tehnologiei -mai toate acestea au necesitat, în primul rând, un grad mare de flexbilitate.
Ultima perioadă ne-a demonstrat că aceasta este o caracteristică esențială într-o lume aflată într-o continuă și rapidă schimbare, cum este cea pe care ne-a prezentat-o anul 2021.
2. Care au fost motivele dvs de îngrijorare pentru afacerea pe care o conduceți în anul 2021? (pandemia, criza economică, criza de materii prime, inflația, forța de muncă, criza guvernamentală, altele). Care sunt rezultatele activității companiei/grupului, comparativ cu estimările de la început anului?
Un factor de îngrijorare nu doar pentru Skanska, ci pentru întreaga piață de imobiliare îl reprezintă volatilitatea prețurilor materialelor de construcții, la nivel global. Nu cred că există, în fapt, un domeniu care să nu fie afectat de această problemă care continuă să fie una de actualitate. Economiile globale sunt legate ca într-un puzzle de tip domino, deci orice se întâmplă într-un capăt al lumii, îl poate influența și pe celălalt.
Un alt motiv îngrijorător îl reprezintă situația actuală privind evoluția pandemiei. Modul în care evoluează situația epidemiologică în țară și în lume reprezintă factorul imprevizibil care poate produce schimbări semnificative chiar și de la o zi la alta.
Sperăm, în continuare, ca schimbările despre care vom vorbi în final vor fi schimbări în mai bine. Suntem siguri că lucrurile, în cele din urmă, se vor autoregla. Până atunci, ne mobilizăm forțele pentru a face față cel puțin la fel de bine ca până acum și altor posibile provocări.
3. Care au fost motivele de satisfacție sau de optimism în 2021?
Într-o notă optimistă, putem spune că pandemia a scos la suprafață potențialul și abilitățile de adaptare la o nouă realitate, dar și că a reușit să evidențieze aspecte importante de care ar trebui cu toții să ținem cont.
Chiar și într-o perioadă caracterizată de incertitudine și lipsa predictabilității am reușit să finalizăm la termenul estimat predarea clădirilor 6.2 și 6.3 din Campus 6, unde am inaugurat și prima pistă de alergare rooftop de pe acoperișul unei clădiri de birouri din România. În plus, în luna februarie am demarat construcția cele de a doua faze a proiectului Equilibrium, pentru care lucrările s-au desfășurat mult mai bine decât am fi estimat, în acest moment fiind în curs de finalizare a structurii clădirii.
Ne-am bucurat să vedem că pandemia a subliniat importanța componentelor care țin de wellbeing și de sustenabilitate, atât în ceea ce privește viața personală, cât și mediul business. Oamenii dar și companiile au început să acorde mai multă atenție acestor aspecte, accelerând adoptarea unor trenduri pozitive, aspecte pe care Skanska continuă să le promoveze și să le perpetueze.
Un exemplu în acest sens îl reprezintă colaborarea cu ROGBC pe care am început-o în acest an. Împreună cu partenerii de la Romania Green Buildings Council ne-am propus să dezvoltăm certificarea Net Zero Buildings în cadrul proiectului pilot pe care îl vom dezvolta în Bucureștii Noi. Certificarea urmărește abordarea unei serii de strategii sistematice care să ofere soluții în combaterea schimbărilor climatice, îmbunătățirea sănătății, stării de bine a oamenilor și îndreptarea către un tip de economie circulară, regenerativă.
Mai mult decât atât, tot în acest an am anunțat colaborarea cu Grupul Holcim Romania, unul dintre cei mai importanți producători de materiale de construcții, colaborare bazată pe valorile comune pe care le împărtășim în ceea ce privește sustenabilitatea. Parteneriatul cu Holcim este un nou pas pentru îndeplinirea obiectivului Skanska de reducere a emisiilor de CO2 cu 70% până în anul 2035 și de a atinge neutralitatea din punct de vedere al emisiilor până în 2045.
Tot în anul 2021 am actualizat obiectivul reducerii emisiilor de carbon de la 50% până în 2035 la un porcent de 70%, după ce am reușit deja ca până în momentul actual să reducem emisiile cu 40% în cadrul proiectelor curente.
Un alt motiv de satisfacție îl reprezintă și obținerea certificării Well Health & Safety Rating, obținută la începutul anului 2021, care atestă siguranța clădirilor din punct de vedere al prevenției răspândirii COVID-19 precum și a altor posibile infecții virale.
4. Cum caracterizați mediul privat de afaceri din România în anul 2021 în privința rezilienței și dinamicii? Argumentați.
După un an 2020 în care schimbările bruște generate de evoluția pandemiei au produs condiții dificile pentru întreaga economie și pentru mediul business, credem că anul 2021 a început să se mai stabilizeze.
Experiențele anterioare au contribuit la adaptarea noilor condiții de lucru și recuperarea scăderilor. Schimbarea abordării a adus după sine așteptări mai degrabă pozitive. După cum arată și raportul ”100 tendințe economice din CEE” pe care l-am realizat în parteneriat cu compania de analiză SpotData, economia globală se situează mult mai bine în timpul pandemiei COVID-19, comparativ cu aşteptările. Raportul arată faptul că România ar putea fi țara din regiune cu cea mai rapidă creștere economică cu până la 6% în acest an, după scăderea la 3.9% în 2020. România a reuşit să evite recesiuni profunde şi a avut performanţe mai bune decât media UE în termeni economici.
De asemenea, creșterea competivității prin inovație va avea cu siguranță un cuvânt de spus în ceea ce privește redresarea afacerilor în 2021 și 2022. România şi-a dezvoltat capacităţile digitale şi este acum bine plasată pentru a beneficia de accelerarea globală a digitalizării. Creşterea cunoştinţelor în domeniu şi digitalizarea proceselor de producţie conduc la un boom al industriei de software în România, care devine o piață de interes pentru investitori.
Deși pandemia a reprezentat o adevărată provocare pentru evoluția mediului privat de afaceri, credem că lecțiile din 2020 și 2021 au avut și o contribuție pozitivă și au reprezentat o serie de învățături care ne-ar putea ajuta să ne îndreptăm către o revenire începând cu 2022.
5. Care sunt deciziile bune pe care le-a făcut guvernul pentru încurajarea și susținerea mediului de afaceri din România în anul 2021? Care sunt lucrurile pe care trebuia să le facă, dar nu le-a făcut?
6. Care considerați că vor fi cele mai mari provocări la nivel mondial în anul 2022?
Credem că una dintre cele mai mari provocări la nivel mondial pentru anul ce urmează rămâne în continuare cea de adaptare cu succes la schimbările și noutățile apărute pe piață, care se reinventează constant, devenind un mediu din ce în ce mai competitiv și dinamic.
Astfel, transformarea digitală este probabil un aspect care va deveni din ce în ce mai important începând cu 2022.
Noul context va împinge companiile să prezinte soluții cât mai inovatoare clienților, un aspect avantajos pentru Skanska, care este cu siguranță pregătită pentru acest lucru. Integrarea tehnologiei în activitățile de business devine un criteriu esențial în crearea si dezvoltarea unor beneficii pe termen lung. Adoptarea tehnologiei, digitalizarea și automatizarea proceselor vor deveni un must-have pentru business-urile din toată lumea, iar pentru Skanska tehnologia și soluțiile inovatoare reprezintă deja aspecte fundamentale, integrate în abordarea noastră „futureproof”.
Adevărata provocare din anul 2022 pentru fiecare competitor este aceea de a reuși să-și consolideze poziția pe piață, folosind cu succes învățăturile din 2020 și 2021.