FacebookTwitterLinkedIn

Menţinerea celor 41 de direcţii silvice judeţene, cel puţin până la eventuala reorganizare administrativ-teritorială a României, este una dintre cele şase propuneri pe care le face Federaţia Sindicatelor din Silvicultură SILVA în cazul reorganizării Regiei Naţionale a Pădurilor – Romsilva.

„Federaţia Sindicatelor din Silvicultură SILVA participă activ la procesul de reanalizare a reorganizării Regiei Naţionale a Pădurilor – Romsilva, impusă prin HG nr. 123/2026 de fosta conducere a Ministerului Mediului, Apelor şi Pădurilor, fără studii de impact şi fără o fundamentare economică serioasă. Constituirea grupului de lucru interinstituţional, prin Ordinul ministrului mediului nr. 2238/2026, reprezintă un pas important spre corectarea unor măsuri care pot afecta administrarea pădurilor statului şi locurile de muncă ale silvicultorilor”, se arată într-un comunicat.

Federaţia SILVA propune, de asemenea: păstrarea activităţilor economice la nivelul ocoalelor silvice, fără separarea lor obligatorie în structuri distincte; menţinerea echipelor de muncitori în cadrul ocoalelor silvice; înfiinţarea secţiilor şi centrelor specializate numai acolo unde există o justificare tehnico-economică, prin decizia Consiliului de administraţie al Romsilva, nu prin impunerea unei structuri uniforme la nivel naţional; respectarea autonomiei manageriale a Romsilva; fundamentarea reorganizării prin studii de impact şi analize cost-beneficiu, care să arate clar economiile estimate, costurile noii organizări şi consecinţele economice, sociale şi silviculturale.

„România a mai experimentat o asemenea reorganizare. A fost un eşec. În anul 1998, numărul direcţiilor silvice a fost redus de la 41 la 25. Experimentul a eşuat, iar Romsilva a revenit, după scurt timp, la organizarea judeţeană. Astăzi se propune din nou desfiinţarea a peste jumătate dintre direcţiile silvice, fără o evaluare convingătoare a consecinţelor”, arată sindicaliştii.

Potrivit acestora, Romsilva a înregistrat profit în fiecare an de la înfiinţarea sa, în 1991.

„Este firesc să căutăm soluţii pentru creşterea eficienţei, dar nu prin destructurarea unor mecanisme care funcţionează. Reducerea numărului de direcţii şi a posturilor de conducere nu reprezintă, în sine, o reformă. Iar economiile presupuse nu pot înlocui calculele economice reale”, adaugă liderii sindicali.

Federaţia SILVA va susţine toate aceste propuneri în cadrul grupului de lucru.

„Nu ne opunem reformei Romsilva. Dar nu putem fi de acord cu falsele reforme. Ne opunem acelor demersuri făcute fără studii, fără consultarea profesioniştilor şi fără „evaluarea consecinţelor. Pădurile României au nevoie de o administrare profesionistă, nu de experimente politice sau de propagandă, se mai arată în comunicatul semnat de Silviu Geană, lider Federaţia SILVA.

Fii la curent cu tot ce contează în business-ul din România și abonează-te la canalul nostru de Whatsapp Forbes Romania.

De asemenea, intră în comunitatea Forbes România de pe Facebook și urmărește cele mai importante știri, analize și noutăți din business-ul local și nu numai.