În anul fiscal 2022 executivii marilor companii occidentale de servicii de streaming precum Disney+, HBO Max, Hulu, Paramount+ și Netflix au câștigat în total 274 de milioane de dolari, iar dintre acestea marea majoritate vin din acțiuni sau din bonusuri în funcție de venituri și de profit.
Potrivit Statista, Robert Chapek, CEO al Walt Disney, a primit un salariu de bază de 2,5 milioane de dolari, acțiuni în valoare de 10,8 milioane de dolari și o compensație totală de 24,2 milioane de dolari. Chapek a fost înlocuit în noiembrie 2022 de actualul CEO – Bob Iger, care nu este inclus în această listă a Statista pentru că anul fiscal al Disney se încheie în octombrie.
După cum arată graficul alăturat, Chapek nu este cel mai mare câștigător în cercul executivilor din industria de streaming.Cei doi CEO ai Netflix, Reed Hastings și Ted Sarandos, au fost compensați în 2022 cu 34,7 milioane de dolari, respectiv 40 de milioane de dolari.
Comcast are patru directori executivi pentru diversele sale filiale. Jeffrey Shell, fostul CEO al companiei-mamă NBCUniversal a serviciilor de streaming Peacock și Hulu, a primit 21,6 milioane de dolari anul trecut, cu toate că a renunțat la opțiunile de acțiuni și la alte bonusuri din cauza concedierii sale în aprilie 2023, după ce a recunoscut o relație cu o prezentatoare de știri CNBC.
Deși Apple, Sony și Amazon rulează și ei servicii de streaming, aceste companii au fost excluse din analiza Statista deoarece principalul lor obiect de activitate nu este industria filmului.
După cum se întâmplă adesea în cazul disputelor de muncă, cum ar fi greva actuală a sindicatului actorilor și profesioniștilor media Screen Actors Guild – Federația Americană de Televiziune și Radio (SAG-AFTRA), precum și în cazul Writers Guild of America (WGA), remunerația echitabilă și condițiile bune de lucru pentru angajați, în comparație cu compensația acordată executivilor, reprezintă baza problemei. Negocierile contractelor ambelor sindicate cu Alliance of Motion Picture and Television Producers (AMPTP), care reprezintă angajatorii, au eșuat din cauza incapacității de a ajunge la un acord privind plățile reziduale și utilizarea inteligenței artificiale pentru a evita plata actorilor, printre alțifactori. Greva scenariștilor este în curs din 2 mai, în timp ce membrii SAG-AFTRA s-au alăturat vinerea trecută.
Sursă grafic: Statista