Până la 25 iunie 2026, companiile plătitoare de impozit pe profit pot utiliza Declarația 177 pentru a redirecționa 20% din impozitul aferent anului precedent către cauze sociale esențiale pentru comunitate, fără costuri suplimentare și fără impact asupra cash flow-ului.
Într-un dialog despre responsabilitate corporativă, sustenabilitate și implicare, Ioana Petrea, directorul de Fundraising și Comunicare al Fundației Regale Margareta a României explică de ce acest mecanism fiscal poate deveni un instrument strategic pentru companii și cum se transformă sponsorizările în sprijin concret pentru seniori singuri, copii aflați în risc de abandon școlar și tineri talentați care au nevoie de o șansă.
Cine poate folosi Declarația 177 pentru sponsorizarea unei cauze sociale anul acesta?
În 2026, companiile plătitoare de impozit pe profit pot utiliza Declarația 177 ca instrument pentru susținerea cauzelor sociale din comunitate, redirecționând 20% din impozitul pe profit aferent anului precedent. Este o oportunitate importantă prin care companiile pot transforma o parte din impozitul plătit statului într-o investiție socială cu impact real, beneficiind de un mecanism fiscal disponibil exclusiv în România. Declarația 177 poate fi depusă până la 25 iunie 2026 sau, în cazul companiilor cu an fiscal modificat, până la termenul de depunere a declarației de impozit pe profit. Suma disponibilă poate fi calculată pe website-ul www.sponsorizez.ro.
În urma modificărilor legislative introduse anul trecut, companiile cu regim fiscal IMCA, impozitate pe cifra de afaceri, pot realiza doar sponsorizări directe, din impozitul aferent anului curent, dar nu mai pot utiliza mecanismul Declarației 177. De asemenea, microîntreprinderile nu mai beneficiază de această facilitate fiscală.
Care este mecanismul prin care această facilitate fiscală permite implicarea în comunitate fără un cost suplimentar pentru companie?
Declarația 177 oferă companiilor posibilitatea de a direcționa către proiecte sociale sume care au ajuns deja la bugetul de stat sub forma impozitului. Nu reprezintă o cheltuială suplimentară, ci o alegere privind destinația unei părți din impozitul companiei. Sponsorizarea redirecționată prin Declarația 177 este virată organizației beneficiare direct de către ANAF, astfel că nu există niciun impact asupra cash flow-ului companiei. În acest mod, compania poate contribui direct la schimbări concrete în comunitate, fără un efort financiar suplimentar.
Dacă o companie nu depune Declarația 177 până la 25 iunie, atunci 20% din impozit rămân la bugetul de stat și această suma nu mai poate fi direcționată acolo unde și-ar fi dorit compania.
În ce măsură poate fi privită Declarația 177 ca un instrument de strategie și sustenabilitate corporativă?
Astăzi, performanța unei companii este evaluată tot mai mult și prin impactul pozitiv pe care îl generează în comunitate, prin grija față de oameni și de mediu. Declarația 177 este instrumentul prin care companiile își pot asuma un rol activ în crearea binelui comun, își pot implementa viziunea și obiectivele de responsabilitate socială, transformând 20% din impozitul datorat în investiții cu valoare socială. Fie că vorbim despre educația copiilor vulnerabili, sprijinirea seniorilor afectați de singurătate sau susținerea tinerilor talentați fără posibilități materiale, fiecare sponsorizare contribuie la construirea unei societăți mai echitabile și mai solidare.


Care sunt principalele provocări sociale pe care le identificați astăzi și unde este cea mai mare nevoie de sprijin?
Vedem tot mai mulți seniori afectați de singurătate și excluziune socială, dar și copii care riscă să piardă școala din cauza sărăciei ori să își abandoneze vocația din lipsa resurselor. Dincolo de statisticile sumbre, vorbim despre oameni și destine care pot fi mai fericite, dacă intervenim la momentul potrivit. Nevoia de sprijin este mare, dar la fel de mare este și impactul pe care îl putem genera împreună, organizațiile non-profit și companiile. În cele 28 de comunități pe care le susținem prin proiecte intergeneraționale, am văzut cum lucrurile de schimbă în timp, scade vizibil abandonul școlar, iar seniorii îmbrățișează îmbătrânirea activă.
Cum se traduce o sponsorizare realizată prin Declarația 177 în beneficii concrete pentru beneficiari?
În cazul Fundației Regale Margareta a României, o sponsorizare poate însemna un ajutor pentru vârstnicii care nu mai au pe nimeni – un pachet cu alimente, o vizită la domiciliu sau o activitate de socializare. Poate însemna sprijin pentru copii vulnerabili – prin burse sociale sau after-school gratuit la Centrele Generații ori materiale de lucru pentru tineri talentați. Fiecare contribuție ajută oameni aflați în situații dificile de viață și le oferă o șansă în plus. Un copil continuă școala și se simte la fel de valoros ca și colegii lui, un vârstnic singur primește un ajutor practic, material sau emoțional și simte că are o plasă de siguranță. Astfel se traduce o sponsorizare. Este scânteia care aprinde speranța.
Anul aceasta 8.000 de seniori și peste 1.000 de copii de bazează pe sprijinul Fundației Regale pentru a merge mai departe. Ajutorul nostru nu este unul punctual, ci îi însoțim pe tot parcursul anilor dificili.
Care sunt argumentele relevante pentru un director financiar care evaluează această oportunitate?
Din perspectivă financiară, compania utilizează un mecanism fiscal ofertant, unic în țările europene, pentru a genera valoare socială măsurabilă. Declarația nu presupune costuri suplimentare, nu afectează deloc cash flow-ul și nici alți indicatori financiari, fiind o plată retroactivă făcută de la bugetul statului către organizația non-profit. Procesul de depunere al Declarației 177 este clar și reglementat. Această contribuție poate susține proiecte sociale concrete, consolidând în același timp imaginea și angajamentul companiei față de comunitate.
Ce indicatori de impact urmăriți și comunicați partenerilor corporate?
Declarația 177 este cel mai puternic instrument pentru a face bine, pentru a sprijini o cauză socială în care compania are încredere. Depunerea Declarației nu reprezintă o obligație fiscală, ci o alegere responsabilă, generoasă, cu impact direct și vizibil în comunitate.
Doar până la 25 iunie 2026, companiile au oportunitatea de a transforma impozitul – banii pentru care au muncit, în sprijin concret pentru seniori, copii și tineri care au nevoie de o șansă. Este o decizie simplă, care nu costă nimic, dar cu efecte care pot schimba vieți și comunitatea noastră.
Misiunea Fundației Regale a Margaretei a României este de a construi o societate educată, echitabilă și solidară, prin sprijinirea persoanelor vulnerabile și valorizarea potențialului uman, indiferent de vârstă. Abordarea proiectelor noastre este una intergenerațională: lucrăm simultan cu seniori, copii și tineri, pornind de la ideea că o comunitate devine cu adevărat puternică atunci când generațiile se sprijină reciproc. În programele noastre, experiența seniorilor se întâlnește cu energia copiilor și creativitatea tinerilor, creând punți de comunicare și colaborare între generații.
În anul 2025, prin programele Fundației Regale, au fost sprijiniți peste 9.300 de beneficiari direcți, dintre care peste 8.200 de vârstnici au primit sprijin material și emoțional, iar peste 1.100 de copii au continuat cu succes școala, având burse, sprijin educațional și activități dedicate. De asemenea, 30 de tineri artiști au fost susținuți prin burse și mentorat, iar proiectele Fundației au fost implementate la nivel național prin rețeaua noastră de 28 de ONG-uri partenere.
Cum pot companiile contribui la construirea unor comunități mai incluzive pentru seniori?
Companiile pot susține programe care atenuează singurătatea vârstnicilor, care oferă alfabetizare digitală și încurajează participarea activă a seniorilor în comunitate. Prin sponsorizare și prin mobilizarea angajaților sau a altor stakeholderi, companiile pot crea contexte în care persoanele vârstnice să rămână conectate și valorizate. Gesturi simple, precum un apel telefonic, o vizită sau o activitate de socializare pot avea un impact extraordinar asupra stării de bine a unui senior.
Cât de important este momentul intervenției în cazul copiilor aflați în risc de abandon școlar?
În viața unui copil care se confruntă cu condiții dificile, momentul intervenției este esențial pentru parcursul său. Cu cât copilul este integrat mai devreme în programe care îl sprijină să facă față cerințelor școlii, cu atât cresc șansele ca el să rămână în sistemul școlar, să termine gimnaziul, apoi liceul și astfel să își construiască un viitor mai bun. Ajutorul nostru se traduce în rechizite, sprijin constant la teme, ateliere vocaționale, excursii tematice, persoane de suport. Toate acestea le oferă experiențe transformatoare, modele pozitive și îi dau copilului o perspectivă și, mai ales, încrederea că poate reuși.
De ce ar trebui companiile să privească susținerea educației, culturii și talentului ca pe o investiție în viitorul României?
România pierde în fiecare an talente, limitați de contextele familiale și financiare. Dar chiar ei, acești tineri artiști de astăzi, sunt cei care construiesc viitorul cultural al României. Atunci când sprijinim dezvoltarea talentului, a valorilor artistice autentice, investim într-o lume mai bună și mai frumoasă, pe care cu toții ne-o dorim. Fiecare bursă acordată reprezintă o oportunitate de a transforma potențialul nativ al unui artist aflat la început de drum în performanță și contribuție pentru societate.
Care este mesajul pentru antreprenorii și liderii de business care nu au utilizat încă Declarația 177? Declarația 177 este cel mai puternic instrument pentru a face bine, pentru a sprijini acele proiecte sociale în care compania și angajații au încredere. Depunerea Declarației nu reprezintă o obligație fiscală, ci o alegere responsabilă, generoasă, cu impact direct și vizibil în comunitate. Până la 25 iunie 2026, companiile au oportunitatea de a transforma impozitul – banii pentru care au muncit, în sprijin concret pentru seniori, copii și tineri care au nevoie de o șansă. Este o decizie simplă, care nu costă nimic, dar cu efecte care pot schimba vieți și comunitatea noastră.