Vacanță pentru business

Activitatea noastră nu se oprește în această perioadă, ba chiar merge înainte cu viteză maximă. Avem numeroase proiecte în desfășurare, pe care ne dorim să le livrăm clienților în timpul agreat (respectând deadline-ul) și la calitatea cu care i-am obișnuit până acum.

Cu toate acestea, ultimul an de pandemie a adus o presiune suplimentară considerabilă asupra noastră și, din acest motiv, consider că nu trebuie să „sărim” vacanța de anul acesta. Este important să ne reîncărcăm bateriile, astfel încât să putem menține ritmul ridicat impus de această perioadă.

Așadar, ne dorim ca toți colegii noștri să-și ia concedii si să se întoarcă cu forțe proaspete. Mai ales că semnalele din piață sunt că, în ultima partea a anului, vor exista tot mai multe proiecte și avem nevoie să fim pregătiți din toate punctele de vedere.

Certitudini și predictibilitate

Certitudinea curentă este că nu există certitudini. Trebuie să ne adaptăm imediat la realitatea din piață, iar cei care nu pot fi agili (ca să folosesc un termen la modă) vor risca să rămână în urmă. Da, există un trend optimist în piață cum că, spre final de an, vom asista la o creștere a activității în toate industriile, nu numai în IT, dar dacă ne-a învățat pandemia ceva, acest lucru este că trebuie să fim pregătiți pentru orice situație.

Flexibilitatea a devenit o cerință obligatorie pentru orice business care dorește nu doar să supraviețuiască, ci să aibă performanțe într-o perioadă cu atât de multe provocări.

Îngrijorări

O provocare importantă, nu numai în domeniul nostru, o reprezintă piața forței de muncă. Trecem printr-o perioadă efervescentă, plină de schimbări, în care toată lumea își reevaluează prioritățile profesionale.

Mai mult, industria IT devine din ce în ce mai competitivă și ne „luptăm” pe candidați nu numai cu o serie de companii locale, ci și cu cele internaționale, care au ajuns să accepte și colaboratori remote. Diferența că o va face pachetul de beneficii, cultura organizațională și deschiderea spre un program cât mai flexibil, care să includă munca de la distanță ori de cât ori angajații simt nevoia.

Planuri de business

Din punct de vedere al rezultatelor financiare, anul acesta a început foarte bine și mă aștept să se încheie pe un trend pozitiv. ALTEN a reușit să găsească soluții indiferent de provocările existente și să crească în fiecare an. Am mare încredere în echipa noastră și sunt sigur că vom continua creșterea și în anul care vine.

Vacanță în țară sau străinătate

Da, plecăm (împreună cu familia) în vacanță. O parte o vom petrece în țară și alta în străinătate. Consider că atunci când muncim cu motoarele turate la maximum trebuie să nu uităm să ne odihnim. Dacă nu facem acest lucru, nu vom fi capabili să păstrăm la nesfârșit același ritm. Pauzele și deconectarea sunt absolut necesare pentru a putea fi productivi și creativi, indiferent de domeniul în care lucrăm.