Daniel Dines, care, alături de Marius Tîrcă, a pus bazele UiPath (PATH), a oferit explicaţii cu privire la schimbările pe care vrea să le implementeze, după ce a revenit la conducerea companiei. El a spus că vrea să readucă principiile în care își conducea afacerea.
Rob Enslin a demisionat de la UiPath și a invocat motive personale. El deținea această funcţie din februarie 2024 iar anterior a fost CO-CEO, din mai 2022. Această decizie surpriză cât şi perspectivele rezultatelor financiare slabe în trimestrele următoare au făcut ca acţiunile PATH să scadă pe Wall Street.
“Am impresia că am ajuns să avem, poate, mentalitatea unei companii prea mari şi ne-am izolat puţin. Aşadar, vreau să readuc principiile în care ne conduceam afacerea şi creşteam afacerea, de atunci de când toate funcţiile noastre colaborau foarte bine și toată lumea din această companie era dispusă să ajute”, a spus Daniel Dines, în teleconferinţa de prezentare a rezultatelor financiare.
Analistul Scott Berg, de la Needham & Company a întrebat despre motivele demisiei lui Rob Enslin și despre cum vede Daniel Dines mai departe mandatul de CEO.
“Rob a plecat din motive personale. Rob şi cu mine suntem în relaţii bune şi el va continua să fie un consilier al companiei. Am fost parteneri în multe dintre deciziile noastre strategice şi, într-un fel, asta face să îmi fie puţin mai uşor să revin la rolul operaţional de zi cu zi. Şi din nou, am avut timp să reflectez asupra cine sunt, ce sunt, ce vreau de la viaţă şi UiPath este o parte atât de importantă din mine încât, sincer, nu mă pot vedea separat de companie. Aşadar, intenţia mea este să rămân CEO pentru viitorul previzibil. Sunt pe deplin angajat în acest job”, a spus Dines.
El a mai spus că a fost CEO-ul acestei companii de la înfiinţarea sa, timp de aproximativ 17 ani și a condus compania de la zero la peste 2 miliarde de dolari printr-o IPO de succes.
“Sunt destul de fericit să revin în rolul de CEO. Am avut timp, ocupându-mă de produs şi inginerie în ultimul an să reflectez asupra a ceea ce fac cel mai bine, cum pot avea cel mai mare impact și cred că acum aş dori să reunesc mai mult marile echipe funcţionale din UiPath”, a mai spus Dines.
El a oferit câteva detalii despre programul intern de automatizare al companiei.
“Când vorbesc despre centricitatea pe client, nu mă refer doar la strategia de piaţă. Mă refer la produs, la marketingul de lansare pe piaţă şi chiar la resurse umane şi finanţe, pentru că, de exemplu, nu cred că le comunicăm suficient clienţilor noştri cât de bine funcţionează programul nostru intern de automatizare, care acoperă mai multe divizii din UiPath”, a precizat CEO-ul UiPath.
Fii la curent cu tot ce contează în business-ul din România și abonează-te la canalul nostru de Whatsapp Forbes Romania