Twitter este acuzat că a concediat ilegal lucrători contractuali fără preaviz, după ce Elon Musk a cumpărat compania anul trecut.
O plângere, depusă la tribunalul federal din San Francisco, susține că Twitter a concediat în noiembrie numeroși lucrători angajați de firma de angajare TEKsystems Inc, fără notificarea prealabilă de 60 de zile cerută de legislația din SUA și California, potrivit Reuters.
Alte cinci cauze sunt pe rol la aceeași instanță, acuzând Twitter vizează concedierea angajatelor și că discriminează angajații cu dizabilități. Twitter a negat acuzațiile.
Twitter a concediat aproximativ 3.700 de angajați, sau jumătate din forța de muncă, la începutul lunii noiembrie 2022, într-o încercare de reducere a costurilor de către Musk, care a plătit 44 de miliarde de dolari pentru achiziționarea platformei de socializare. Alte sute de angajați și-au dat demisia ulterior.
Twitter și TEKsystems din Maryland nu au răspuns imediat solicitărilor de a comenta.
Shannon Liss-Riordan, care îi reprezintă pe reclamanți în toate cazurile, a declarat într-un e-mail: „În timp ce Elon Musk pare să creadă că economisește banii companiei evitând aceste obligații, intenționăm să-i arătăm că neîndeplinirea responsabilităților sale poate fi un mult mai costisitoare.”
Liss-Riordan a spus că a depus, de asemenea, plângeri în arbitraj privat în numele a peste 1.700 de foști angajați și contractori Twitter care au semnat acorduri pentru a arbitra litigiile legale.
Ea a spus că lucrătorii angajați de TEKsystems nu au semnat acorduri de arbitraj.
Liss-Riordan reprezintă, de asemenea, lucrătorii care au depus plângeri împotriva Twitter la un consiliu al muncii din SUA, susținând că au fost concediați pentru că au criticat compania, au încercat să organizeze o grevă și alte comportamente protejate de legea federală a muncii.