Eticheta: piața muncii
Știre publicată acum 8 luni
Business education, un concept de bază în perioadele de criză
Incertitudinea și viteza cu care a lovit pandemia de coronavirus au scos la suprafață întregul proces de mobilizare al unei echipe profesioniste. Însă care sunt pașii pentru a se ajunge aici, au explicat în cadrul seriei de emisiuni reINVENTAREA României Cătălina Mușat, HR Head Metropolitan Life România, Ungaria și Bulgaria, Claudiu Constantinescu, Regional Manager Endava, Delia Rotaru, VP People & Organisation eMAG și Ramona Jurubiță, Country Managing Partner KPMG România.
Forbes România, Staff
Știre publicată acum 10 luni
COVID-19 a sărăcit piața muncii din Ungaria cu 130.000 de locuri de muncă
Cu o estimare de contractare a economiei cu trei procente anul acesta, Ungaria a pierdut aproximativ 130.000 de locuri de muncă din cauza efectelor produse de COVID-19.
Forbes România, Staff
Știre publicată acum 10 luni
SUA: Numărul de cereri de șomaj a crescut
Numărul americanilor care depun cereri de șomaj a crescut mai mult decât previziunile specialiștilor pentru această săptămână.
Forbes România, Staff
Știre publicată acum 11 luni
Ludovic Orban: A scăzut numărul persoanelor cu contract de muncă
Premierul Ludovic Orban a anunțat marți că în luna mai numărul persoanelor angajate cu contract de muncă a scăzut cu 14.000, în comparație cu aceeași perioadă din 2019, informează Agerpres.
Forbes România, Staff
Știre publicată pe 19/08/2019
Cele mai vechi profesii din lume
Piața muncii este într-o continuă schimbare și noi profesii sunt create în mod constant. Acestea reprezintă cererea economiei moderne și au scopul de a crea cât mai multe locuri de muncă. Există însă și multe profesii, populare în urmă cu sute de ani, care încă își găsesc adepți în societatea actuală.
Upswing, ContributorȘtire publicată pe 21/01/2019
5 metode practice pentru a reduce birocrația într-o companie
Birocrația nu este o problemă limitată doar la companiile de stat sau la cele de peste 500 de angajați, ci poate apărea inclusiv în startup-uri, chiar de la bun început. Iar atunci când într-o firmă eficiența și productivitatea sunt scăzute de apariția birocrației, efectele pot fi resimțite în performanța companiei.
Forbes România, Staff
Știre publicată pe 29/11/2018
Studiu Deloitte: Două miliarde de tineri riscă să devină inadaptați la piața muncii în cea de-a patra revoluţie industrială
Până în anul 2030, mai mult de jumătate din cei aproape două miliarde de tineri la nivel mondial nu vor avea aptitudinile sau calificările necesare pentru a fi activi în câmpul muncii, potrivit raportului global Deloitte „Pregătirea forței de muncă de mâine pentru cea de a patra revoluție industrială”, efectuat împreună cu Global Business Coalition for Education.
Marian Avram, Forbes Staff
Știre publicată pe 28/11/2018
Studiu eJobs: Aproape 3,5 milioane de CV-uri au fost depuse în 2018. Cele mai căutate domenii au fost vânzările, contabilitatea și resursele umane
Aproape 3,5 milioane de CV-uri au fost depuse în 2018 de către candidații activi pe platforma de recrutare online eJobs.ro.
Bianca Dorobanțu, Forbes StaffȘtire publicată pe 22/11/2018
3 modalități prin care să câștigi meciul recrutării în detrimentul concurenței
În goana după recrutarea celor mai talentați lideri, marile companii caută să-și îmbunătățească și extindă eforturile de resurse umane dincolo de mijloacele tradiționale, iar tot mai mulți antreprenori, de la entry level la top management, recunosc influența colosală a resurselor umane asupra dezvoltării businessului.
Forbes România, Staff
- 1
- 2
Ediția tipărită a revistei
Abonare Newsletter
Recomandate
