Nr. 181- Top 50 cele mai influente femei din România

Philips Lighting Voice: Spațiul de birouri – spațiu flexibil şi dinamic

Tot mai multe companii din România apelează la servicii de iluminat inteligente, sub conceptul de „smart office” pentru a le oferi angajaților tot confortul de care au nevoie, dar mai ales lumina potrivită pentru a-și desfășura activitatea.

OSF Global Services Voice: OSF, Brand de Talie Internațională

CEO-ul companiei româno-canadiene, Gerard Szatvanyi, trage linia după mai bine de 13 ani de activitate și ne povestește cum a reușit ca firma sa să fie apreciată la nivel mondial pentru proiectele sale.

EchinoxVoice: Povestea merge mai departe

Cel mai nou nume din piața imobiliară românească este, de fapt, o companie care are în spate mai mult de două decenii de experiență.

GraphtecVoice: Mai fug femeile de funcțiile din top management?

63 % din funcțiile de conducere în Graphtec Design sunt ocupate de femei intuitive care aleg să manifeste o atitudine plăcută plină de magnetism tipic feminin.

KauflandVoice: CV de business

Recrutarea și retenția angajaților a devenit una dintre cele mai dificile misiuni ale unui departament de HR, mai ales în domenii supra-aglomerate cum este cel al retailului, cu ofertă insuficientă de personal în raport cu cererea și fluctuațiile mari în rândul echipelor. Semn că, pentru interviul de angajare, nu doar candidatul trebuie să pregătească un CV, ci și angajatorul.

ZipperVoice: Leaderii oferă din ceea ce sunt!

Atunci când leaderul util și eficient se îmbină cu omul ce inspiră, perfomanța și dezvoltarea organizațională sunt o chestiune de timp.

ImmofinanzVoice: myhive, clădirile de birouri 2.0

Pentru dezvoltatorii imobiliari, cea mai importantă provocare constă în a conștientiza că activitatea lor este mai puțin despre clădiri, cărămizi și mortar și mai mult despre servicii. 

Cel mai greu pas: de la angajat la antreprenor

Imola Zoltan, Managing Director McCann PR

Anul transparenţei

2017 trebuie să fie anul în care transparenţa se va transforma din concept abstract în mod de lucru pentru companiile cu peste 500 de angajaţi.

Jocul imobiliar

În care ne propunem să identificăm asemănările și deosebirile dintre doi antreprenori români care dezvoltă proiecte mixte de real estate în piețele secundare.

Sezonul investitorilor

Ce formă ar putea lua în următoarea perioadă piața de fuziuni și achiziții, de după zerourile care se tot adună în urma cifrelor pozitive.

Acesta (nu) este un test

De ce ar testa cineva un produs inovator într-una dintre cele mai tradiționaliste și sofisticate piețe din lume? Pentru a găsi un răspuns corect la dilema care ar putea să îi schimbe businessul pentru totdeauna.

Iarna vrajbei TV

S-a încheiat cea mai agitată iarnă din România. Canalele de știri au luat „caimacul“ audienței. Dar „vrajba“ televiziunilor se va ascuți în „deșteptarea primăverii“.

Televiziuni cu ratinguri microscopice

Televiziunile de documentare au o mare problemă în România. Sunt televiziuni cu notorietate mare, dar cu audiențe foarte mici. Nu este vina lor!  

Beneficiile democrației

La un sfert de secol de la ieșirea din comunism, românii trăiesc mai bine, însă departe de condițiile majorității vecinilor din Europa Centrală și de Est (ECE).

Următorul capitol

Cifrele de mai sus spun, pe scurt, povestea revistei Forbes, în lume și în România. O afacere de o sută de ani, la nivel mondial, dar cu o puternică amprentă antreprenorială, care s-a transformat în cel mai cunoscut nume din domeniul revistelor de business și lifestyle.

Jumătate de secol mai târziu

Cei aproape 50 de ani de la apariția primei mașini dacia au avut numeroase situații critice și momente fericite. Care sunt lecțiile decăderii și măririi celui mai valoros brand românesc?  

Francize în serie

În primii doi ani, fondatorii „5 to go“ au descoperit rețeta francizei, iar rețeaua a ajuns la 40 de cafenele. Dar povestea merge mai departe către un al doilea brand.

Moștenirea lui Johann Huf

Tenacitatea ratingului turcesc

Kanal D a încheiat în 2016 cel de-al doilea an consecutiv pe profit. Acționarii turci sunt deciși să investească în această televiziune și pentru următorul deceniu.

Următorii 12 ani

După mai bine de 12 ani în business, trei antreprenori s-au așezat la masă cu un consultant pentru a găsi direcții de creștere. mai bine de 12 ani mai târziu, ideea s-a concretizat în acoperirea unui sfert din piața de pet food. Ce vor aduce următorii 12 ani?

Tehnologie în meniu

O poveste despre o industrie în care modul de interacțiune cu clienții este același de aproape 300 de ani. Dar tehnologia avansează și își întinde ramurile până aici.

Raportarea de CSR și obligativitatea

Crezul meu este că nivelul de trai al românilor va crește odată cu creșterea gradului de responsabilitate al actorilor economici din țara noastră. Fără transparență însă, afacerile nu au nicio dovadă a responsabilității, și fără rapoarte publice de CSR este greu să sperăm la creșterea nivelului de trai din țara noastră.

Omul care a citit o singură carte

Adesea oamenii știu dinainte ce urmează sau de ce nu doresc să facă anumite schimbări. 

Ascensiunea femeilor în carieră

De ce este importantă ascensiunea profesională a femeilor? Femeile, la nivel mondial, reprezintă jumătate din populația activă a globului și generează 70% din cerere, dar numai  50% dintre ele sunt angajate.

Schimbarea nu e niciodată ușoară, iar vremurile în care ea se produce nu sunt cele mai plăcute. Totuși, un lucru merită reținut: progress comes from the margins

S-a vorbit și se vorbește atât de mult în România despre falia dintre clasa politică și oamenii de afaceri (în special reprezentanți ai unor companii străine) că, așa cum ne povestea Merton, ar putea deveni curând o profeție autorealizatoare.

Bătălia pe targetul comercial

Cea mai aprigă bătălie care se desfășoară de la întemeirea pieței TV din România și până în zilele noastre este câștigarea targetului comercial. Bătălia se duce fără nicio clipă de răgaz, cu tot „arsenalul din dotare“, pentru a câștiga puncte de audiență pe telespectatorii cu vârste între 18 și 49 de ani, care locuiesc în orașe. Acesta este așa-numitul „target comercial“, vizat de investitorii în publicitatea TV. Pentru că acest public este cel mai predispus la consumul de produse și servicii. De aceea, toate „tunurile“ publicitarilor sunt îndreptate pe „comercial“. 

Ada Solomon, Locul 50 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Producător și manager, Casa de Producție HiFilm Productions

Virginia Oțel, Locul 49 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Communication Leader, Garanti Bank Deputy General Manager, Motoractive IFN

Gabriela Alexandrescu, Locul 48 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Președinte executiv, Salvați Copiii

Maria Predoiu, Locul 47 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Președinte, IAA România și Director de Marketing, Procter & Gamble South East Europe

Dora Popeneciu, Locul 46 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CEO, iStyle România

Ilinca Păun, Locul 45 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Managing Partner, Colliers International România

Irina Radu, Locul 44 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Președinte-director general, TVR

Nicoleta Eftimiu, Locul 43 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Franchise Country Manager, Coca-Cola România și Republica Moldova

Doina Cepalis, Locul 42 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Proprietar, Te-Rox Prod

Elisabeta Moraru, Locul 41 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CEO, Google România

Georgiana Pogonaru, Locul 40 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Fondator, Romcolor 2000

Andreea Mihai, Locul 39 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Director de Marketing & Comunicare, PR & Solidaritate, Dinamică Comercială & Pricing, Carrefour România

Gabriela Matei, Locul 38 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

General Manager, Microsoft România

Florina Tănase, Locul 37 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Senior Director, Legal and External Affairs, Vodafone România

Doina Ciomag, Locul 36 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Director executiv, Consiliul Investitorilor Străini

Dana Ionescu, Locul 35 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Managing Director Investment Banking, Raiffeisen Bank

Luchi Georgescu, Locul 34 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Acționar, Vincon Vrancea și Meda Prod 98

Emilia Bunea, Locul 33 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CEO, Metropolitan Life România

Daniela Budurea, Locul 32 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Country Director Romania & Bulgaria, Western Union Payment Services

Ramona Jurubiță, Locul 31 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Partener, Head of Tax and Legal, KPMG

Sonia Năstase, Locul 30 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Country Manager, Nespresso România

Mihaela Mitroi, Locul 29 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Partener, Lider Servicii de Consultanţă Fiscală şi Juridică, România, Moldova şi Europa de Sud Est, PwC

Doris Andronescu, Locul 28 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Proprietar și director general Sanador

Veronica Savanciuc, Locul 27 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CEO & Președinte, Lowe Group România

Ioana Filipescu, Locul 26 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Partener Financial Advisory Services, Deloitte România

Mihaela Marcu, Locul 25 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Fondator, MedLife

Mihaela Nicola, Locul 24 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CEO, The Group

Doina Vornicu, Locul 23 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Director de Operațiuni & Membru al Directoratului, CEZ România

Dana Demetrian, Locul 22 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Vicepreşedinte Retail & Private Banking, Banca Comercială Română

Iuliana Andronache, Locul 21 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Director financiar, Electrica

Camelia Voiculescu, Locul 20 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Acționar și Președinte, Intact Media Group

Camelia Șucu, Locul 19 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Proprietar, Class Living, Piața de Gros, Iconic Food&Wine

Mariana Durleșteanu, Locul 18 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CFO, KMG International

Adriana Petcu, Locul 17 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Ministrul Apelor și Pădurilor

Ana Birchall, Locul 16 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Ministru delegat pentru Afaceri Europene

Anca Harasim, Locul 15 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Director executiv, AmCham

Raluca Țintoiu, Locul 14 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CEO, NN Pensii

Măriuca Talpeș, Locul 13 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CEO, cofondator Intuitext, Softwin, Bitdefender

Camelia Ene, Locul 12 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CEO, MOL România

Daniela Lulache, Locul 11 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Director general, Nuclearelectrica

Rovana Plumb, Locul 10 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Ministrul Fondurilor Europene

Carmen Dan, Locul 9 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Ministrul Afacerilor Interne

Monica Macovei, Locul 8 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Europarlamentar

Mariana Gheorghe, Locul 7 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

CEO, OMV Petrom

Lia Olguța Vasilescu, Locul 6 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Ministrul Muncii și Justiției Sociale

Gabriela Firea, Locul 5 în Top 50 cele mai influente, Ediția 2017

Primarul general al Municipiului București

Sevil Shhaideh, Locul 4 în Top 50 cele mai influente, ediția 2017

Viceprim-ministru și Ministrul Dezvoltării Regionale și Administraţiei Publice

Laura Codruţa Kövesi, Locul 3 în Top 50 cele mai influente, ediția 2017

Procuror-șef Direcția Națională Anticorupție

Principesa Margareta a României, Locul 2 în Top 50 cele mai influente, ediția 2017

Președinte, Fundația Principesa Margareta a României

Anca Vlad – Locul 1 în Top 50 cele mai influente, ediția 2017

Fondator Grupul Fildas Catena