Dacă nu eşti pregătit să inovezi sau uneori chiar să îţi sacrifici trecutul înseamnă că nu eşti pregătit pentru viitor. Este unul dintre principiile care fac parte din cultura companiei Microsoft, potrivit CEO-ului subsidiarei din România, Kostas Loukas. Pe de altă parte, el recunoaşte că modelul american nu poate fi preluat ca atare în toate ţările în care Microsoft activează şi spune că este foarte important pentru compania multinaţională din care şi el face parte să urmărească cu atenţie tendinţele din fiecare ţară în care aceasta este prezentă. În ceea ce priveşte regiunea Europei Centrale şi de Est (CEE) se pare că această filosofie nu a dat greş. „Avem aproape 30 de centre de inovaţie în întreaga zonă CEE şi am susţinut de-a lungul timpului peste 35.000 de start-upuri”, spune Kostas Loukas. El susţine că importanţa investiţiilor în acest domeniu este justificată în special de impactul pe care îl are IT-ul în multe alte industrii. „Putem bineînţeles să ne uitam la IT ca la un domeniu independent, dar cred că cel mai important este să îl privim din perspectiva intersecţiei cu alte industrii din fiecare ramură a economiei”, spune Loukas. Şi mai mult, el aminteşte că, în prezent, acesta este unul dintre domeniile cu cel mai mare potenţial de creare de locuri de muncă.
„România are cea mai mare densitate de profesionişti în domeniul IT din Europa şi ocupă locul 6 în lume din acest punct de vedere. Aici sunt peste 64.000 de angajaţi în întreg domeniul şi vorbim de ingineri foarte buni”, spune Kostas Loukas. Cu toate acestea, el atrage atenţia că noi, alături de celelalte ţări europene, ne confruntăm cu problema serioasă a şomajului, iar acest lucru se întâmplă în condiţiile în care, industria tehnologiei continuă să creeze locuri de muncă şi să vină în piaţă cu o cerere mare de specialişti. Astfel, jucătorii importanţi din industrie trebuie să propună proiecte relevante şi să colaboreze cu instituţiile de învăţământ de profil pentru a sprijini tinerii de azi să îşi dezvolte cunoştinţele şi aptitudinile în IT şi să devină adevăraţi profeşionişti în domeniu, susţine reprezentantul Microsoft. În acelaşi timp, el spună că trebuie să ne concentrăm şi asupra zonei antreprenoriale. „Dacă ne uităm la antreprenoriat, nu se întâmplă foarte multe lucruri, dar trebuie să ne asigurăm că acest lucru se va schimba pentru că adevărata creştere vine de la companiile mici”, afrimă CEO-ul Microsoft România. Kostas Loukas lucrează de aproape zece ani în cadrul Microsoft și este de peste un an în fruntea subsidiarei româneşti. Înainte de a veni la Microsoft, Loukas a lucrat timp de trei ani în diferite posturi de management în cadrul Coca-Cola Southeast Europe, dar a făcut parte şi din echipa de marketing și vânzări a P&G. A absolvit un program de Executive MBA la INSEAD, are studii masterale în Finanţe la London School of Economics și este absolvent de economie, la Universitatea din Atena.
