Cautare




, Forbes Staff

Lideri |
|

În mâinile cui stau afacerile?

În general, bărbaţii ocupă funcţii mai înalte decât femeile și, deși marile companii militează pentru diversitate, egalitatea dintre sexe continuă să fie un deziderat.
 aboneaza-te
066 lobby analiza

În 2016, o treime (33%) dintre managerii din Uniunea Europeană erau femei, în timp ce 67% dintre aceștia erau bărbați, arată datele Eurostat din „Viața femeilor și bărbaților în Europa. Un portret statistic, ediția 2017”.

Cele mai multe femei manager sunt în Letonia (47%), Polonia şi Slovenia (41%), Lituania, Ungaria şi Suedia (39%). Pe de altă parte, cele mai mici ponderi ale femeilor cu această funcție din Uniunea Europeană s-au înregistrat în Luxemburg (18%), Cehia, Olanda şi Grecia (25%).

De altfel, în niciun stat membru al UE ponderea femeilor manageri nu depăşea 50%, în 2016.

Totuși, aceasta este o statistică la care România stă destul de bine. Comparativ cu media europeană de 33%, în România, 34% dintre managerii locali erau femei, în 2016. Aceeași proporție s-a înregistrat în Finlanda și Islanda (țară non-membră UE).

 

Postează un comentariu

sau înregistrează-te pentru a adaugă un comentariu.

*

Comentarii

Nu există comentarii