FacebookTwitterLinkedIn

Performanță de business în 2015:

Să eficientizeze la maximum procesele interne – adeseori, lipsa de performanță este cauzată de dezorganizare internă, la toate nivelurile.

Să aibă viziune – și curajul de a o pune în practică.

Să evalueze corect piața pe care activează respectiva companie.

Finanțe personale:

Scopul nostru ar trebui să fie să producem lucruri cu valoare adăugată, care să facă într-adevăr diferența în toate domeniile, fie că este vorba despre viața personală, fie că vorbim despre cea profesională… banii vin după aceea, ei nu ar trebui să fie niciodată un scop în sine.

Citiți răspunsurile celorlalți oameni de afaceri români